Tesis Aislada, (Tesis de Cuarta Sala (Tesis Aisladas))

Número de registro381511
MateriaLaboral,Derecho Laboral y Seguridad Social

Si se alega que no ha sido violado el contrato colectivo de trabajo, porque el trabajador comprobó haber llenado los requisitos necesarios para su jubilación, y porque aun suponiendo que así no fuera, debió la Junta dejar a salvo sus derechos para que los ejercitara, cuando esos requisitos quedaran satisfechos, debe tenerse en cuenta que si bien es cierto que el contrato colectivo de trabajo se extiende a los empleados de confianza y por este concepto no procedía negar la jubilación solicitada, también lo es que si la Junta, haciendo uso de su facultad soberana para apreciar las pruebas rendidas, estima que no se había comprobado que el trabajador tuviera veinte años de servicios, ni que fuera mayor de cuarenta y cinco, es indudable que debe negarse el amparo que se solicite, sin que sea...

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