Tesis Aislada, (Tesis de Cuarta Sala (Tesis Aisladas))

Número de registro376409
MateriaLaboral

Si la empresa demandada justifica que se vio obligada a separar del trabajo a los quejosos, en cumplimiento de estipulaciones expresas consignadas en el contrato colectivo celebrado con la unión sindical a que los mismos pertenecen, demostrando que en dicho contrato se haya incluida la cláusula de exclusión y que efectivamente la unión sindical formuló la petición correspondiente, es indudable que la empresa estaba obligada a acceder a lo solicitado y la Junta señalada como responsable obra correctamente al absolver a la empresa por lo que hace a la reinstalación y al pago de salarios caídos reclamados por los quejosos, sin que obste para llegar a esa conclusión, el hecho de que el acta de la asamblea en que se acordó la...

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